Betriebliches Gesundheitsmanagement

Gesundheit und Motivation als Erfolgsfaktor

Reduzieren Sie krankheitsbedingte Ausfälle, steigern Sie nachhaltig die Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeitenden und sichern Sie den langfristigen Erfolg Ihres Unternehmens.

Unser BGM-Modul unterstützt Sie dabei gezielt mit praxisnahen Lösungen, die Wirkung zeigen – messbar, effizient und nahtlos in Ihre bestehenden Prozesse integrierbar.

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Psychische Belastung nimmt zu

Psychische Belastung nimmt zu

Der Job-Stress-Index zeigt: rund 30 % der Berufstätigen fühlen sich emotional erschöpft. Stressbedingte Produktivitätsverluste summieren sich jährlich auf über 6,5 Milliarden CHF.

Diese Entwicklung betrifft längst nicht mehr nur einzelne Branchen – sie ist zur unternehmerischen Realität geworden.

Gesunde, motivierte Mitarbeitende sind heute kein „Nice-to-have“ mehr, sondern ein entscheidender Wettbewerbsfaktor – wirtschaftlich wie kulturell.

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30%

der Berufstätigen fühlen sich emotional erschöpft

Group 85-1

6,5 Mrd. CHF

Stressbedingte Produktivitätsverluste

Psychische Belastung nimmt zu
Psychische Belastung nimmt zu

Psychische Belastung nimmt zu

Der Job-Stress-Index zeigt: rund 30 % der Berufstätigen fühlen sich emotional erschöpft. Stressbedingte Produktivitätsverluste summieren sich jährlich auf über 6,5 Milliarden CHF.

Diese Entwicklung betrifft längst nicht mehr nur einzelne Branchen – sie ist zur unternehmerischen Realität geworden.

Gesunde, motivierte Mitarbeitende sind heute kein „Nice-to-have“ mehr, sondern ein entscheidender Wettbewerbsfaktor – wirtschaftlich wie kulturell.

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30%

der Berufstätigen fühlen sich emotional erschöpft

Group 85-1

6,5 Mrd. CHF

Stressbedingte Produktivitätsverluste

Gesunde Teams.
Starkes Unternehmen.

Damit Betriebliches Gesundheitsmanagement Wirkung zeigt, braucht es Transparenz und gezieltes Monitoring. Genau hier setzt das BGM-Modul in time.pro an:

Entwicklungen erkennen statt nur reagieren

Alle relevanten Kennzahlen jederzeit im Blick: Statistiken zu Fluktuation, Absenzen und Teams – Ihr Dashboard bündelt alle entscheidenden Daten an einem Ort und macht Entwicklungen sofort sichtbar. Sie erhalten klare, visuelle Auswertungen, die schnelles und fundiertes Handeln ermöglichen.

Produktivität messbar machen

Dank integrierter Leistungserfassung erhalten Sie eine transparente Übersicht übergeleistete Stunden, Auslastung und Entwicklung Ihrer Teams. So erkennen Sie Trends frühzeitig, können Ressourcen gezielt planen und fundierte Entscheidungen treffen – statt sich auf Schätzungen zu verlassen.

Frühzeitig handeln

Das proaktive Warnsystem, macht Risiken sichtbar, bevor sie entstehen. Dadurch gewinnen Sie wertvolle Zeit zum Gegensteuern und schaffen die Grundlage für nachhaltige Stabilität und gesunde Arbeitsstrukturen.

So funktioniert das BGM-Modul

In wenigen Minuten erhalten Sie einen kompakten Überblick darüber, wie das BGM-Modul aufgebaut ist, welche Kennzahlen Sie im Dashboard erwarten und wie Sie Entwicklungen frühzeitig erkennen können. Schritt für Schritt zeigen wir, wie Transparenz entsteht, wie Warnhinweise funktionieren und wie Sie fundierte Entscheidungen direkt aus den Daten ableiten.

So gewinnen Sie ein klares Bild davon, wie sich das Modul in Ihren HR-Alltag integriert und welchen Mehrwert es für Führungskräfte, HR-Verantwortliche und die gesamte Organisation bietet – verständlich erklärt, praxisnah und ohne technischen Aufwand.

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Gesundheitsbedingte Absenzen vorausschauend managen

Gesundheitsbedingte Absenzen lassen sich nicht verhindern – ihre Auswirkungen jedoch sehr wohl steuern. Eine gute Übersicht und frühzeitige Planung helfen dabei, Engpässe zu vermeiden und die personellen Ressourcen stabil zu halten. So bleibt Ihr Unternehmen auch bei kurzfristigen Ausfällen handlungsfähig.

Neben geplanten Abwesenheiten wie Ferien, Weiterbildungen oder Militärdienst stellen vor allem ungeplante Ausfälle eine Herausforderung im HR-Alltag dar. Diese sogenannten Fehlzeiten entstehen meist durch Krankheit oder Unfälle. Durch das frühzeitige Erkennen von Trends und Auffälligkeiten können Massnahmen gezielt eingeleitet werden, bevor einzelne Ausfälle grössere Auswirkungen haben.

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Transparenz schaffen und gezielt handeln

Betriebliches Gesundheitsmanagement schafft Klarheit durch verlässliche Kennzahlen und unterstützt sowohl Führungskräfte als auch HR-Verantwortliche bei fundierten Entscheidungen. Entwicklungen werden frühzeitig sichtbar, wodurch Massnahmen nicht erst im Nachhinein, sondern zum richtigen Zeitpunkt eingeleitet werden können.

Automatisierte Prozesse und individuell definierbare Regeln ermöglichen ein schnelles und effizientes Reagieren auf Auffälligkeiten. So entsteht ein strukturiertes Vorgehen, das Stabilität fördert, Ressourcen schont und die Leistungsfähigkeit des Unternehmens nachhaltig stärkt.

 

Mehr Überblick.
Weniger Ausfälle.

Sie möchten wissen, wie Sie Kennzahlen gezielt nutzen und Entwicklungen frühzeitig erkennen können?

Gerne zeigen wir Ihnen unverbindlich, wie sich das BGM-Modul in Ihren Arbeitsalltag integriert und welchen Mehrwert es für Ihr Unternehmen bietet. Eine kurze Anfrage genügt – wir melden uns persönlich bei Ihnen.